JOVENS APRENDIZES - Hapvida NotreDame
Para melhorar sua experiência, selecione qual o seu perfil abaixo:

Este site utiliza alguns cookies para controle de sessão, verificar seu uso em nosso site e para marketing. Você pode aceitar todos ou configurar quais deseja compartilhar.

JOVENS APRENDIZES

O Grupo são Lucas Saúde realizou uma entrevista ao Senac a fim de relatar a experiência profissional com o jovem aprendiz dentro da organização. Confiram a matéria que foi destaque no site do Senac: 14 mar 2014

Jovens aprendizes ‘oxigenam’ rotina de trabalho na empresa

Programa Aprendizagem é gratuito para a empresa

“Uma pessoa jovem que participa da equipe na empresa, traz Ar Novo! Nós ensinamos e também aprendemos com eles, este trabalho é importante para a formação profissional do jovem, quanto para a melhoria da empresa”, diz Taína de Paula Carvalho 29 anos, assistente de recursos humanos do Grupo São Lucas em Americana-SP. A empresa iniciou a experiência com jovens aprendizes há seis meses, com o apoio do Programa Aprendizagem do Senac – Americana, que este ano oferecerá 300 vagas gratuitamente para empresas da cidade e região.

“Temos aprendizes de 15 a 18 anos, a maioria no primeiro emprego, somos da área de saúde, dedicamos a máxima atenção a eles. O resultado está sendo muito positivo e produtivo”.

A assistente afirma que os estudantes trazem para a empresa o conteúdo teórico da sala de aula, que é adaptado para a realidade e complementado com a prática. “Esta semana eles estão focados na segurança do trabalho e vão ter uma palestra sobre o tema com o nosso técnico deste setor.”

Pontualidade, disciplina, postura e pro atividade são algumas das características apresentadas pelos aprendizes do programa. “O programa do curso engloba ética profissional, comunicação e comportamento,coisas que eles vão usar para sempre no ambiente profissional”, diz Taína

O Grupo São Lucas Saúde parabeniza e agradece a participação dos jovens aprendizes que integram a nossa equipe!